2022年黑龙江哈尔滨市教育局所属事业单位教师招聘82名公告

学信网打印的《教育部学历证书电子注册备案表》。

考生填写《2022年友谊县公开招聘中小学教师报名登记表》。

根据笔试成绩和岗位招聘数额,从高分到低分按3:1的比例确定进入面试人选,最后一名出现并列,一并进入面试。

学科专业知识内容为应聘学科现行教材,初中、高中教师岗位试卷相当于高考难度水平(高中、初中各学科以高中现行教材为主),小学教师岗位试卷相当于中考难度水平,笔试成绩低于60分者不予进入面试环节。

)本次公开招聘不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构组织辅导培训班。

)考生参加考试须同时符合以下条件:1.龙江健康码为绿码;2.不属于因疫情管控处于隔离期、医学观察期或其它限制流动的人员;3.不属于新冠肺炎确诊病例(疑似病例、无症状感染者),或已判定为确诊病例的密切接触者,或密切接触者的密切接触者;4.考前10天有国(境)外旅居史,需完成隔离医学观察等健康管理;5.考前10天如有发热、咳嗽、咳痰、咽干、呼吸困难、呕吐、腹泻、嗅觉或味觉减退等疑似症状的考生,需尽早去医疗机构排除患新冠肺炎的可能后方可参加考试。

**招聘对象、方式和条件**(一)招聘对象及方式采取笔试和面试相结合的方式面向社会公开招聘。

资格审查贯穿招聘工作的全过程,在招聘的任一环节发现报考者不符合招聘岗位条件或弄虚作假隐瞒有关情况,骗取报名或聘用的,取消报考或聘用资格,所造成的一切损失和后果由报考本人负责。

体检和考核不合格者不予聘用,该岗位可由哈尔滨市呼兰区教育局提出递补意见,经哈尔滨市呼兰区人力资源和社会保障局同意后,可以在报考同一岗位且考试合格人选中,按照考试成绩从高分到低分依次递补,如考试成绩出现并列,将进行面试加试,高分者成为递补人选。

附:龙江县2022年公开招聘高中和特殊教育学校教师报名登记表.xls龙江县2022年公开招聘高中和特殊教育学校教师计划表.xlsx龙江县人力资源和社会保障局2022年8月9日原标题:龙江县2022年公开招聘高中和特殊教育学校教师公告文章来源:http://www.ljxrmzfw.gov.cn/xw/gggs/2022/08/58411.html,来源时间为:2022-08-07相关说明一)报考人员的资格审查贯穿人才引进工作始终,一经发现不符合本公告要求,立即取消人才引进资格。

**其他**未尽事宜由友谊县公开招聘教师考试工作领导小组决定。

时长不超过30分钟。

对考核合格者进行体检,统一到指定医院进行体检(体检费用自理),体检内容及健康标准按《关于认真做好对申请教师资格人员身体健康检查工作的通知》(黑教师办〔2004〕44号)文件要求确定。

主要包括公共基础知识、教育学、教育心理学、教育法律法规、相关案例分析等,考试时间为120分钟,满分100分。

哈尔滨市教育局2022年4月29日2022年哈尔滨市教育局所属事业单位公开招聘高层次人才公告附件提取码:q5ja原标题:2022年哈尔滨市教育局所属事业单位公开招聘高层次人才公告原文链接:https://mp.weixin.qq.com/s/yvM0N0eDnRxMxlKjTkFLDg更多考试资讯/考试动态敬请关注:黑龙江教师招聘网**推荐阅读:**教师招聘考试公告教师招聘考试大纲教师招聘职位表教师招聘报名时间责任编辑:文文黑龙江教师招聘交流群

**热门标签:****哈尔滨教师招聘公告**,2021黑龙江黑河嫩江市公开教师招聘97名公告http://heilongjiang.hteacher.net2021-10-1412:37黑龙江教师招聘您的教师考试网招聘程序(一)报名嫩江市2021年公开招聘教师的报考申请、照片上传、资格审查、缴费确认、准考证打印均通过嫩江市2021年公开招聘教师网上报名系统进行。

教师资格证原件及复印件。

)资格审查主要对考生的资格条件进行审查,验证核实有关证书、证明等,确定符合条件人员。

试用期满后进行考核,考核不合格的取消聘用资格。

面试采取说课和答辩的形式,说课内容为报考学科现行教材,满分100分,其中说课70分,答辩30分。

)考试考试分为笔试、面试两部分,均为100分。

高校毕业生参加公办中小学幼儿园公开招聘被聘用从事教育教学相关工作的,在订立聘用合同时应当按规定约定1年试用期,试用期内未取得相应教师资格的,应当依法解除聘用合同。

现将有关事宜公告如下:招聘单位简介齐齐哈尔市职业教育中心学校和齐齐哈尔市广播电视大学为市财政差额预算拨款公益二类事业单位,其他单位均为市财政全额预算拨款公益一类事业单位。

资格审查贯穿招聘工作的全过程,在招聘的任一环节发现报考者不符合招聘岗位条件或弄虚作假隐瞒有关情况,骗取报名或聘用的,取消报考或聘用资格,所造成的一切损失和后果由报考本人负责。

考生采取两次抽签当场确定面试顺序号依次进入考场进行面试。

面试成绩由评委现场打分,去掉其中的一个最高分和一个最低分,计算平均分(保留两位小数),即为该考生的该项成绩,面试成绩当场公布。

空出的岗位,按同岗位考试总成绩排名顺序依次递补,如无人员可递补,则取消该岗位。

体检不合格者取消聘用资格,按招聘岗位总成绩从高分到低分依次递补。

若考试总成绩出现并列,以下列优先顺序依次确定进入考核人选:符合省政府相关优先聘用政策的、面试成绩高的、学历高的、龙江县户籍的。

对考核合格人员进行体检,体检标准参照《黑龙江省中小学教师资格体检标准》,体检费用自理。

)聘用1.公示期满后,由县教育局和招聘单位按照事业单位聘用规定程序到人社部门和编制部门办理聘用、落编手续。

面试内容为现行学校教材或相关专业知识。

凡提供主要信息不实的,取消报考人员参加面试资格,在规定时间内没有提交相关材料的,视为弃权,按笔试成绩(含政策性加分)从高分到低分依次等额递补。

对体检结果有异议者,可在知道体检结论当日向县教体局书面提出复检要求。

考核及相关待遇试用期满后,由用人单位进行考核,并出具书面考核意见,考核不合格者,解除聘用。

特长项目在以下三项中自选,时长不超过6分钟。

考生采取两次抽签当场确定面试顺序号依次进入考场进行面试。

对在报名、笔试、面试、考核、体检过程中被认定违纪违规的,将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部第35号令)执行,由相关部门对其进行处理。

报考特殊教育学校教师应具有统招本科及以上学历,特殊教育专业可放宽至统招师范类大专学历;报考高中教师应具有一批次录取的统招本科学历或统招研究生学历,地理专业可放宽至二批次录取的统招师范类本科学历。

报考人员须从考前10天进行自我健康状况监测,每日自行测量体温。

年龄不超过35周岁,即1986年8月1日(含)以后出生。

**招聘计划**见《友谊县2022年公开招聘中小学教师计划表》。

符合政策性加分报考人员现场确认网上报名程序结束后,符合黑政发〔2009〕30号、黑政办发〔2013〕42号文件要求享受政策加分的报名人员要进行现场加分确认。

在职报名人员需开具所在单位同意报名的证明。

达不到报考比例的,将缩减招聘人数直至取消该招聘岗位,紧缺、急需岗位经市人社局批准,可根据实际情况适当降低招考比例;(3)报考人员只限报一个岗位;(4)现场报名时由齐齐哈尔市教育局和用人单位共同对报名者进行资格审查,资格审查结果为合格的,不可再改报其他岗位;(5)资格审查工作将贯穿招聘全过程,不符合报考条件、提供虚假信息或故意隐瞒真实情况者,一经发现,立即取消选聘资格,所造成的一切后果由报名人员本人承担;(6)报考人员需随时关注齐齐哈尔市人才网网站,领取准考证、笔试、面试等相关招聘信息不再另行通知,因个人原因导致错过考试任何环节的,报考人员自行承担后果;(7)本次公开招聘未指定辅导用书,不举办也不委托任何机构组织辅导培训班。

通过资格审查的报名人数与招聘岗位人数之比不得低于3:1,低于该比例的则相应减少招聘名额或取消招聘岗位;紧缺岗位和专业,经县公开招聘教师考试工作领导小组批准可适当降低比例;招聘岗位被取消的人员可在规定时限内选择报考其他符合条件的岗位。

)有关疫情防控具体要求或因新冠肺炎疫情影响导致本次招聘工作时间调整的,将及时在报名网站发布相关公告,请报考者予以关注。

遵守宪法和法律。

网上打印准考证报考人员在报名网站下载打印笔试准考证。

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